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工傷争議的處理來(lái)源 ：本站 發(fā)布者：佚名 發(fā)布日期：2011-07-13 09:08 浏覽次數：2779
工傷職工及親屬，在申報(bào)工傷和處理工傷保險待遇時與用人單位發生争議的，按照勞動争議處理的有關規定辦(bàn)理。首先向勞動争議仲裁部門申請仲裁，申請仲裁的期限爲60日。人民法院按照先裁後審的原則，對沒有經過申請勞動仲裁的勞動糾紛一般不予受理。外地農民工與用人單位發生工傷保險待遇方面的争議時，可以向用人單位所在的區縣勞動争議仲裁委員會申請仲裁。
工傷職工及其親屬或者企業，對勞動(dòng)行政部門作出的工傷認定和工傷保險經辦(bàn)機構的待遇支付決定不服的，按照行政複議和行政訴訟的有關法律、法規辦(bàn)理。 職工對勞動鑒定委員會作出傷殘(cán)等級鑒定結論不服的，可以向當地勞動鑒定委員會辦(bàn)公室申請複查；對複查鑒定結論不服的，可以向上一級勞動鑒定委員會申請重新鑒定。複查鑒定最終結論由省級勞動鑒定機構作出。
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